¿Qué es Toma de posesión?
El acto formal en el que te incorporas al puesto tras elegir destino.
¿Qué significa Toma de posesión?
El acto formal en el que quien ha superado el proceso selectivo y ha elegido destino se incorpora oficialmente al puesto, y a partir del cual empieza a computar su antigüedad como funcionario de carrera. Es distinto del nombramiento, que es el acto administrativo previo por el que la administración reconoce que se ha superado el proceso selectivo; la toma de posesión es el paso siguiente, ya en el centro o dependencia de destino, y suele requerir presentar documentación (DNI, titulación, declaración de no estar inhabilitado, entre otra) y, en algunos cuerpos, un acto de jura o promesa.
¿Para qué se usa / en qué contexto aparece?
La resolución de adjudicación de destinos fija un plazo para tomar posesión, que suele ser de pocos días hábiles desde su publicación; no presentarse dentro de él puede suponer perder la plaza, salvo que exista una causa justificada que permita solicitar una prórroga. La fecha que consta en la toma de posesión es también la que se usa después para calcular trienios, sexenios y otros derechos ligados a la antigüedad, así que conviene guardar el documento acreditativo.
Preguntas frecuentes
¿Qué pasa si no puedo tomar posesión en el plazo por enfermedad o fuerza mayor?
Se puede solicitar una prórroga o justificar el retraso ante la administración convocante, aportando la documentación acreditativa (parte médico, por ejemplo). Si no se justifica, el plazo incumplido puede interpretarse como renuncia tácita a la plaza obtenida.
¿La toma de posesión es lo mismo que el nombramiento como funcionario?
No. El nombramiento es el acto por el que la administración reconoce que se ha superado el proceso selectivo; la toma de posesión es el paso posterior en el propio centro de destino, y es el que activa de verdad la relación laboral y el cómputo de antigüedad.
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